Договор целевого обучения с больницей: выплата стипендии и возмещение расходов, условия расторжения и выплаты штрафа

Согласно условиям, описанным в договоре, в случае неисполнения обязательств по трудоустройству в течение 1 мес. возмещают расходы, связанные с предоставлением мер социальной поддержки, а также выплачивают штраф в двукратном размере расходов, связанных с предоставлением ему мер социальной поддержки. Если у вас возникнут дополнительные обязательства, которые регулируются договором, это может повлечь за собой дополнительные обязанности по выплате компенсаций и штрафов. Чтобы получить более точный ответ на вопрос, необходимо изучить договор и определить, какие обязательства возлагаются на вас в случае его расторжения.

Для решения данного вопроса юристу необходимо ознакомиться с самим договором о целевом обучении, дополнительными условиями к нему, а также с законодательством, а именно Гражданским кодексом РФ и Трудовым кодексом РФ.

Расходы, связанные с предоставлением мер социальной поддержки, могут включать в себя различные расходы, такие как медицинские и страховые расходы, возмещение затрат на учебники и транспортные расходы, и т.д. Данный договор не содержит конкретизации расходов, поэтому, возможно, это может стать поводом для дополнительных уточнений.

Если договор был расторжен по инициативе гражданина, то он не несет обязательств выплаты штрафа и расходов, связанных с предоставлением мер социальной поддержки. Однако, если договор был расторгнут по инициативе больницы, то она вправе потребовать возврата разовой стипендии в размере 10,0 тыс. рублей, если таковая выплачивалась гражданину.

Также следует отметить, что гражданин несет ответственность за неисполнение обязательств по трудоустройству в течение 1 месяца после окончания обучения. Однако, если обязательства по трудоустройству были выполнены, то гражданин освобождается от выплаты штрафа и компенсации расходов.

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса: - Гражданский кодекс РФ, статьи 421-429, 450-451; - Трудовой кодекс РФ, статьи 23-24, 94-101; - Федеральный закон от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", статьи 33-34; - Федеральный закон от 24 июля 2009 года № 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования", статьи 25, 26. В соответствии со статьями упомянутых законов при расторжении договора о целевом обучении могут быть применены санкции в виде выплаты штрафа и возмещения расходов, связанных с предоставлением социальной поддержки. Однако сумма штрафа может быть дополнительно установлена в соответствии с действующим законодательством и условиями самого договора. Подробнее об установлении суммы штрафа следует уточнить в тексте договора или обратиться за консультацией к юристу.