Что делать, если вас вызывают в ГИБДД по административному нарушению в случае ДТП, где пострадал водитель, виновником которого оказался другой участник дорожного движения?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3887651
Ответы юристов (1)
В данной ситуации вам следует обратиться за консультацией к специалисту по праву, так как являетесь участником ДТП и вам предъявляются обвинения в совершении административного правонарушения. Важно собрать все необходимые документы и подготовиться к посещению ГИБДД. На основе предоставленных документов и объективных обстоятельств случившегося специалист сможет рассмотреть вашу ситуацию и дать рекомендации по дальнейшим действиям.
Для решения данного вопроса вам понадобится следующий перечень документов:
- Паспорт;
- Водительское удостоверение;
- Свидетельство о регистрации автомобиля;
- Справка из страховой компании (ОСАГО);
- Медицинская документация, если имеется.
Также рекомендуется иметь при себе копии документов для предоставления в ГИБДД.
Для решения данного вопроса применимы статьи:
- Статья 12.14 КоАП РФ (Нарушение правил дорожного движения, повлекшее причинение вреда здоровью или имуществу граждан);
- Статья 12.15 КоАП РФ (Нарушение правил дорожного движения, повлекшее причинение телесных повреждений);
- Статья 26.1 КоАП РФ (Отказ в предоставлении в Государственную инспекцию безопасности дорожного движения документов, подтверждающих соответствие ТС установленным требованиям);
- Статья 12.8 КоАП РФ (Нарушение правил дорожного движения, сопровождающееся нарушением правил эксплуатации ТС и приведшее к его повреждению).
Услуги юристов
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы