Что будет после окончания контракта мужа: неясность с увольнением в России
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2539328
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославДля решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
Контракт мужа с работодателем, чтобы понять условия трудового договора и срок его действия.
Нормативные акты, которые регулируют условия увольнения сотрудников в данной ситуации. В данном случае это может быть закон о мобилизационной подготовке и положения о национальной гвардии.
Документы, подтверждающие отмену мобилизации и изменение правил увольнения сотрудников.
Копии документов, подтверждающих хорошую работу мужа, его достижения и заслуги.
После того, как будут собраны необходимые документы, необходимо будет обратиться к юристу для получения консультации и разъяснения правовых аспектов данного вопроса. Он поможет оценить ситуацию соответствующим образом и рассказать о возможных вариантах дальнейших действий.
Трудовой кодекс Российской Федерации, статьи 77, 78, 81 и 83.
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Воспользовавшись услугой, вы получите:
- восстановление своих прав;
- качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
- консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы