Что будет, если персона не покинет РФ по состоянию здоровья в назначенный день?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1038538
Ответы юристов (1)
Здравствуйте. В соответствии с законодательством Российской Федерации, иностранный гражданин, находящийся на территории России в соответствии с визой, обязан покинуть Россию до окончания срока действия визы. Если иностранный гражданин не может покинуть Россию в связи со своим состоянием здоровья, то ему следует обратиться в компетентные органы для получения соответствующих медицинских документов и оформления соответствующих документов на продлении срока пребывания на территории России.
В случае просрочки срока, установленного для покидания России, иностранный гражданин может быть подвержен штрафным санкциям и/или ограничениям на въезд в Россию на определенный срок. Демонтаж какого-либо имущества не является предусмотренной законом мерой в данной ситуации.
Для решения данного вопроса необходимо предоставить соответствующие документы, подтверждающие состояние здоровья мужа, а также доказательства причин, по которым он не может покинуть Российскую Федерацию в установленный срок. Это могут быть медицинские документы от врачей, заключения от уполномоченных органов о невозможности выезда или другие документы, подтверждающие необходимость отсрочки выезда. Также важно понимать, что отсрочка выезда может быть предоставлена только в том случае, если документы, подтверждающие причины, будут рассмотрены и одобрены соответствующими органами. В противном случае, могут приниматься меры, включая депортацию.
В данном случае необходимо обратить внимание на Закон РФ "О правовом статусе иностранных граждан в РФ", а также на Положение о порядке установления иностранным гражданам и лицам без гражданства в Российской Федерации. Конкретные статьи зависят от специфики ситуации и необходимо провести более детальный анализ.
Услуги юристов
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы