Бывший сотрудник Росгвардии с разрушением суставов и увеличенной щитовидной железой: почему увольняют по заключению ВВК, а не по профзаболеванию?

Увольнение может быть осуществлено по различным основаниям, одним из которых является полная непригодность для военной службы. В данном случае, на основании заключения Военно-врачебной комиссии (ВВК), работнику предоставляется полная непригодность и он обязан написать рапорт на увольнение. Причина увольнения в данном случае связана с наступлением профессионального заболевания, так как сотрудник Росгвардии заболел коронавирусом во время выполнения своих служебных обязанностей, связанных с дежурством. Разрушение тазобедренных суставов и увеличение щитовидной железы являются последствиями заболевания и в результате наступившей инвалидности. В данном случае, работник имеет право на социальную защиту и медицинскую реабилитацию, а также на получение государственных пособий или компенсаций.

В данном случае, ранее созданного вопроса могут потребоваться следующие документы: выписка из истории болезни или медицинская справка о прохождении лечения и реабилитации, результаты медицинских обследований и исследований, заключение Военно-врачебной комиссии (ВВК), письменные объяснения работника, служебная характеристика и другие документы, подтверждающие факты заболевания и его последствия.

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса: статья 49 Федерального закона 'О воинской обязанности и военной службе' (признание гражданина непригодным и приравнивание к военнослужащему-инвалиду), статья 15 Федерального закона 'О статусе военнослужащих', статья 20 Федерального закона 'О социальной защите инвалидов в Российской Федерации', статья 60 Трудового кодекса Российской Федерации (увольнение по основаниям, предусмотренным законодательством).