Bурение на территории ЯНАО: требования департамента финансов к местному подразделению
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2695725
Ответы юристов (1)
Согласно статье 224 Налогового кодекса Российской Федерации, налоговые базы для заработной платы и иных выплат работникам, выплачиваемых не резидентам Российской Федерации на территории Российской Федерации, определяются налоговыми агентами на основании договоров или иных сделок, заключенных с иностранным работодателем или иным лицом, выплачивающим доход. Таким образом, если ваша организация зарегистрирована на территории ЯНАО и работники выполняют работы на территории Тазовского района в рамках вахтового метода, то налогообложение должно осуществляться по месту регистрации организации. Убедительно рекомендуется обратиться к юристам на месте или в районе нахождения организации для получения полной и точной консультации, учитывая все обстоятельства и факторы.
Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы и информацию:
- Устав организации, свидетельство о регистрации организации на территории ЯНАО (Пуровский район).
- Документы, подтверждающие выполнение работ и оказание услуг на территории Тазовского района, включая договоры, акты выполненных работ, счета-фактуры, платежные документы и пр.
- Документы, подтверждающие оплату заработной платы сотрудникам организации, включая расчетный листок заработной платы и выписки из бухгалтерских книг и отчетности.
- Информация о количестве и месте пребывания сотрудников организации, работающих на территории Тазовского района, включая данные о периодах пребывания, месте проживания и о местах работы.
- Реквизиты налоговой инспекции, которая занимается вопросами начисления и уплаты налога на доходы физических лиц.
В отношении требования департамента финансов Тазовского района об уплате НДФЛ по месту обособленного подразделения Тазовского района, следует отметить, что законодательством Российской Федерации предусмотрено начисление НДФЛ на доходы физических лиц по месту их фактического пребывания или месту основной деятельности организации. В данном случае, если организация не зарегистрировала обособленное подразделение на территории Тазовского района и сотрудники работают вахтовым методом, то обязанность уплатить НДФЛ возникает в соответствии с местом фактического пребывания сотрудников. Однако, следует уточнить все обстоятельства данной ситуации и действующее законодательство Российской Федерации для точного ответа на данный вопрос.
Статьи, применимые к данной ситуации: 1. Статья 2 Налогового кодекса Российской Федерации, в которой определено понятие налогоплательщика. 2. Статья 208 Налогового кодекса Российской Федерации, которая регулирует порядок и сроки уплаты налога на доходы физических лиц. 3. Статья 423 Гражданского кодекса Российской Федерации, в которой определено понятие обособленного подразделения. 4. Постановление Правительства РФ от 20 декабря 2006 года № 846 «Об утверждении Положения о налоговом учете организаций», которое регулирует порядок ведения налогового учета и связанные с ним обязательства организаций.
Услуги юристов
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы