Борьба за компенсацию поврежденной входной двери и нелегальная работа сотрудников
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 809372
Ответы юристов (1)
Здравствуйте, в данном случае имеет значение договор между вами и фирмой. Если в договоре указано, что фирма не несет ответственность за действия своих рабочих, то требование о возмещении ущерба может быть отклонено. Однако, если по закону фирма должна нести ответственность за своих работников, в том числе и за вред, нанесенный в ходе их профессиональной деятельности, то ущерб должен быть возмещен. С учетом того, что рабочие работают не легально, то можем дополнительно оценить юридическую сторону вопроса. В любом случае, рекомендуется обратиться за юридической консультацией.
Для решения данной проблемы Вам понадобится следующий перечень документов и информации:
- Характеристики повреждений входной двери (фото, видео, письменное описание);
- Данные о фирме, которая наняла грузчиков (название организации, адрес, контактные телефоны);
- Данные о грузчиках, которые повредили дверь (ФИО, контактные телефоны, данные паспорта, если они были предоставлены);
- Договор на оказание услуг грузчиками (если таковой имелся);
- Корреспонденцию с фирмой, в том числе отказ ее оплатить ущерб после получения соответствующего требования от Вас.
Также, Вам может потребоваться услуги адвоката для составления претензии и защиты своих прав в суде.
Статьи 302 и 303 Гражданского кодекса Российской Федерации (о возмещении ущерба, причиненного имуществу) и статьи 20.25 и 20.31 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (о нарушении трудового законодательства).
Услуги юристов
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Воспользовавшись услугой, вы получите:
- восстановление своих прав;
- качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
- консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы