Безупречная репутация: справка об отсутствии судимости, прекращенное уголовное преследование, прием на работу в ФСБ

В соответствии с законодательством Российской Федерации справка об отсутствии судимости указывает на отсутствие судимости у гражданина по решению суда. Однако, если было начато уголовное преследование и дело было прекращено по статье 25 УПК РФ, это может быть основанием для отказа в приеме на службу в Федеральной службе безопасности. В каждом конкретном случае решение о приеме на службу принимается ФСБ России на основе результатов проверки соответствия кандидата требованиям, установленным законодательством и внутренними правилами службы.

Для полноценного и точного ответа необходима дополнительная информация. Однако, в целом, при приеме на работу в Федеральную службу безопасности (ФСБ) необходимо представить набор документов, включающий в себя:

1. Заявление о приеме на работу.
2. Анкету кандидата на замещение вакантной должности.
3. Паспорт.
4. Документ, удостоверяющий личность и гражданство РФ.
5. Трудовую книжку или подтверждающие документы об опыте работы (в случае наличия).
6. Свидетельство об образовании или квалификационные документы (в случае наличия).
7. Справку об отсутствии судимости.
8. Медицинскую справку формы 086-У.

Соответственно, в вашем случае, для решения вопроса о возможности приема на работу в ФСБ мужа необходимо уточнить, какие документы и требования конкретно предъявляются в рамках конкретной вакансии и на данном этапе невозможно дать окончательный ответ. Однако, важно отметить, что наличие того или иного происшествия в прошлом кандидата может повлиять на решение работодателя.

Статьями, применимыми для решения данного вопроса, являются статьи:

• статья 25 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации (прекращение уголовного преследования);
• статья 86 Федерального закона "О Федеральной службе безопасности Российской Федерации" (требования к кандидатам на службу в Федеральной службе безопасности Российской Федерации).