10 лет опыта работы на ж/д транспорте с денежным вознаграждением и точными сроками выплаты.

Согласно законодательству Российской Федерации, денежное вознаграждение за преданность компании должно выплачиваться работнику, достигшему 10-летнего стажа работы, в течение одного месяца с момента наступления этого события. Ваше денежное вознаграждение должно быть выплачено в срок до 21 апреля текущего года. При этом, важно отметить, что право на денежное вознаграждение возникнет только при условии, что такое вознаграждение предусмотрено вашим трудовым договором или коллективным договором.

Для решения данного вопроса потребуется предоставить следующие документы: 1. Трудовой договор или коллективный договор, в которых должны быть прописаны условия выплаты денежного вознаграждения за преданность компании. 2. Трудовую книжку, подтверждающую ваш стаж работы на ж/д транспорте в этой компании.

Статья 103 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) - Определение понятия и порядка выплаты денежного вознаграждения за преданность компании.
Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) - Условия трудового договора.
Статья 177 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) - Содержание коллективного договора.