1. Как сообщить о поддельных подписях в деле: советы и рекомендации 2. Запрос информации об оплате по договору: быстро и просто 3. Вакансии в Москве: найдите идеальную работу даже из другого города 4. Предлагают ли компании вакансии в дочерних предприятиях: подробности и ответы.

1. Для заявления о поддельных подписях важно обратиться в правоохранительные органы. Следует обратиться в полицию или в прокуратуру для предъявления виновности инициатору подделки.
2. Да, как участник договора между Вами и компанией Вам положено знание о факте оплаты по договору. Вы можете запросить доказательства оплаты согласно акту приемки.
3. Для педалирования вопроса о вакансиях в Москве следует обратиться к юристу, который подскажет где и к кому обратиться. Однако стоит отметить, что если в вашем трудовом договоре не указана категория работника, то на основании приказа руководителя компании, Вас можно перевести на другую работу.
4. Вакансии в дочернем предприятии, которое находится в местности Вашего проживания, это один из вариантов для компании решения проблемы Вашего сокращения. Вы можете запросить информацию из компании о наличии вакансий и о принципах их заполнения. В зависимости от решения, можно будет принимать дальнейшие юридические действия.

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:

1. Договор оказания услуг по поиску кандидата на должность, подписанный между истцом и ответчиком.

2. Документы, подтверждающие оплату согласно акту приемки, если таковые имеются.

3. Трудовую книжку и иные документы, связанные с работой истца в обособленном подразделении.

4. Документы, подтверждающие наличие вакансии в обособленном подразделении и дочернем предприятии.

В ответ на заданные вопросы:

1. Для заявления о поддельных подписях следует обратиться в суд с иском о признании договора недействительным на основании подделки подписи.

2. Истец вправе затребовать факт оплаты по договору, если имеет достаточные доказательства того, что была оказана услуга по поиску кандидата.

3. Истец может педалировать вопрос о вакансиях в Москве, если считает, что эти данные могут иметь значение для разрешения спора.

4. Истец может потребовать предоставления вакансии в дочерней компании, если эта компания является собственностью головного офиса и является подведомственной ему. Однако, если истец решил подать иск о признании договора недействительным, то вопрос о вакансиях в дочерней компании может быть неактуальным.

1. Статья 327 Уголовного кодекса РФ "Подделка документов";
2. Статья 776 Гражданского кодекса РФ "Договор оказания услуг";
3. Статьи 24, 25, 467, 469 Трудового кодекса РФ;
4. Статья 50 Гражданского кодекса РФ "Дочернее общество".