Женщина и ребенок погибли в ДТП: ожидается уголовное преследование виновника и возможность прекращения дела за примирением
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1089740
Ответы юристов (1)
Если в результате ДТП погибли женщина и ребенок, виновник может быть привлечен к уголовной ответственности по части 5 статьи 264 УК РФ за причинение смерти двух и более лиц по неосторожности. В зависимости от обстоятельств дела, возможно прекращение уголовного дела за примирением, но примирение не является гарантией прекращения уголовного дела в связи с тяжестью данной статьи. Решение прекращения уголовного дела на основании примирения в данном случае может приниматься только судом.
Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:
- Протокол обстоятельств дорожно-транспортного происшествия;
- Медицинские документы, подтверждающие факт гибели жены и ребенка в результате данного происшествия;
- Решение следственных органов или прокуратуры об открытии уголовного дела по ч.5 ст. 264 УК РФ;
- Документы, подтверждающие факт примирения между виновником дтп и потерпевшими.
Решение о возбуждении уголовного дела против виновника дтп по статье 264 ч.5 УК РФ принимается следственным органом или прокуратурой на основании имеющихся доказательств нарушения ПДД, которые повлекли за собой гибель двух или более лиц. Данный вид преступлений является особо тяжким и не подлежит прекращению дела за примирением.
Следовательно, уголовное дело не может быть прекращено за примирением в данном случае. Оно будет рассматриваться в суде, и виновник будет наказан по закону.
Статья 264 УК РФ - "Нарушение правил дорожного движения и эксплуатации транспортных средств лицом, управлявшим транспортным средством в состоянии опьянения или под действием наркотических или токсических веществ", часть 5.
Услуги юристов
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы