Земский доктор: получение 1 млн рублей, служба в ВС РФ и возврат денег
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2860429
Ответы юристов (1)
Добрый день! Согласно Закону РФ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", служба в Вооруженных Силах РФ не считается обработкой при участии в программе "Земский доктор". Однако, в соответствии с условиями программы, полученные средства могут быть возвращены в полном объеме в случае увольнения до истечения 5 лет с момента заключения договора. Прежде чем принимать решение об увольнении и возврате денег, следует ознакомиться с условиями договора и обратиться к юристу для консультации. С уважением, юрист.
Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:
Договор о предоставлении финансовой помощи по программе "Земский доктор", заключенный между вами и организацией, предоставившей финансовую помощь.
Документы, подтверждающие получение финансовой помощи, включая документы об использовании полученных средств.
Документы, подтверждающие факт прохождения вами срочной службы в ВС РФ, включая военный билет или приказ о призыве.
Копия трудового договора или иного документа, подтверждающего вашу трудовую деятельность после прохождения срочной службы.
Заявление об увольнении с работы с просьбой о возврате денежных средств, полученных по программе "Земский доктор".
Эти документы помогут установить фактический статус полученных вами денежных средств и определить возможность возврата этих средств в случае вашего увольнения с работы. Однако, следует отметить, что детали решения вопроса будут зависеть от конкретных обстоятельств вашей ситуации и требуют подробного анализа со стороны юриста.
Налоговый кодекс РФ, статьи 217, 219, 220, 221; Федеральный закон "О государственной гражданской службе РФ", статья 45; Трудовой кодекс РФ, статьи 77, 80.
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы