Заявление в комиссию по трудовым спорам на директора, не выполнившего обещание о повышении зарплаты

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работодатель обязан выполнять свои обязательства по улучшению условий труда и повышению заработной платы работников. Если работодатель не выполнит свое обещание о повышении зарплаты, вы имеете право обратиться в комиссию по трудовым спорам для защиты ваших интересов. Комиссия проведет расследование и примет соответствующие меры в соответствии с законодательством.

Для решения данного вопроса вам потребуется подать заявление в комиссию по трудовым спорам. В заявлении укажите все факты и обстоятельства вашего дела, также необходимо предоставить все имеющиеся документы, подтверждающие вашу жалобу, такие как письма, записи переговоров и т.д.

Статья 74 Трудового кодекса Российской Федерации: Работник вправе требовать от работодателя выполнения условий труда, предусмотренных законодательством, и иного коллективного договора, трудового договора, иных локальных нормативных актов (приказов, инструкций и т.п.), а также условий, установленных правилами внутреннего трудового распорядка порядка работы организации или индивидуальным трудовым договором.