Зависимость з/п работников от количества отпускников: фактор, влияющий на доходы

Зарплата работников не может зависеть от количества отпускников. Законодательство Российской Федерации устанавливает принцип равного вознаграждения за труд, который не зависит от количества отпускников в организации. Главный бухгалтер неправильно подает информацию о влиянии отпусков на заработную плату. Зарплата младшей медсестры должна определяться в соответствии с действующим трудовым законодательством, профессиональными качествами и опытом работы сотрудника.

Для решения данного вопроса потребуется ознакомиться с копией трудового договора младшей медсестры, коллективным договором организации, а также с трудовым законодательством Российской Федерации.

Статья 362 Трудового кодекса Российской Федерации: Принцип равного вознаграждения за труд, включая равную зарплату за труд одинаковой ценности, однаковую для всех работников организации, независимо от формы собственности и источников финансирования. Статья 131 Трудового кодекса Российской Федерации: Содержание трудового договора, в котором должны быть указаны условия оплаты труда работника, включая размер заработной платы, формы и сроки ее выплаты.