Законы для военнослужащих на больничном: заставляет ли ваш работодатель нарушать их?

Здравствуйте! Если работодатель заставляет военнослужащего, находящегося на больничном, выполнять служебные обязанности, то это нарушение законодательства. В соответствии с Федеральным законом от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" военнослужащие имеют право на льготы при нахождении на больничном: в данном случае они не могут быть призваны на военную службу, выполнять служебные обязанности и т.п. Кроме того, данное действие работодателя может нарушать и другие законодательные акты, такие как Трудовой кодекс Российской Федерации. Таким образом, работодатель нарушает нормы законодательства, за что может быть привлечен к ответственности. Рекомендуем обратиться за консультацией к юристу, чтобы обеспечить защиту своих прав и интересов.

Для решения данного вопроса необходимо изучить следующие документы:

1) Закон Российской Федерации "О статусе военнослужащих" от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ;

2) Трудовой кодекс Российской Федерации;

3) Коллективный договор (если он заключен в вашей организации);

4) Медицинское заключение о вашем состоянии здоровья, подтверждающее ваше нахождение в больничном листе;

5) Календарный план дежурств и график работы, предусмотренный для вашей должности.

Если ваш работодатель заставляет вас выходить на службу, находясь на больничном, он нарушает статьи 77, 78, 179 Трудового кодекса Российской Федерации и может быть привлечен к ответственности. Также он нарушает законодательство, регулирующее военную службу, нарушает ваши права и могут быть возложены на него административные или уголовные санкции.

Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации:

1. Статья 81 Конституции РФ "Обязанность работать и право на труд"

2. Статья 32 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"

3. Статья 139 Трудового кодекса РФ "Трудовой договор военнослужащего"

4. Статья 138 Трудового кодекса РФ "Запрещение использования труда военнослужащих, призывников и лиц, подлежащих военной службе"

5. Статья 54 Федерального закона от 12 января 1996 года № 7-ФЗ "О статусе военнослужащих"

6. Санитарно-эпидемиологические правила и нормы СанПиН 2.2.4.1190-03 "Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда и охране труда в воинских частях и местах дислокации войск"

Законодательство Российской Федерации в сфере трудового права, военной службы, здравоохранения и санитарно-эпидемиологических норм и правил может быть применено в данной ситуации для решения вопроса.