Законность увольнения в запас, лишение водительских прав, рассмотрение как второго наказания

Если военнослужащий в запасе не выполняет свои обязанности и не выполняет установленные требования для ведения воинской службы, то его увольнение может быть законным. В случае, если увольнение происходит после лишения водительских прав за езду в нетрезвом виде, это не является 2-м наказанием, так как лишение водительских прав является административным правонарушением, в то время как увольнение военнослужащего в запасе является мерой дисциплинарного воздействия. Однако, необходимо учитывать обстоятельства каждого конкретного случая.

Для решения вопроса необходимо иметь в распоряжении следующие документы:

1. Устав вооруженных сил Российской Федерации.

2. Федеральный закон "О статусе военнослужащих".

3. Свидетельство о лишении водительских прав за вождение в нетрезвом виде;

4. Служебная записка с просьбой об увольнении в запас.

5. Разъяснительные материалы и официальные позиции правоохранительных органов по данному вопросу.

6. Приказ об увольнении в запас военнослужащего.

На основании этих документов специалист может проанализировать законность увольнения военнослужащего в запас после лишения водительских прав за езду в нетрезвом виде и определить, не является ли это вторым наказанием.

Нормы о трудовом законодательстве и воинской обязанности (Воинский устав Российской Федерации). Однако, необходимо проанализировать дополнительно фактические обстоятельства данного случая.