Заключение соглашения об уступке авторских прав и трудовой договор для программистов: работодатель и его права
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3476558
Нужно ли заключать соглашение об уступке авторских прав работодателю, если у меня есть трудовой договор с ним, а программы создаются в рабочее время на оборудовании компании?
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Заключение соглашения об уступке авторских прав работодателю не обязательно, если программы были созданы в рабочее время на оборудовании работодателя. В данном случае, согласно статье 1281 Гражданского кодекса Российской Федерации, авторское право на программу принадлежит работодателю. Однако, для дополнительной защиты интересов сторон, рекомендуется заключить соответствующее соглашение.
Для решения данного вопроса понадобится заключить трудовой договор и, по желанию сторон, соглашение об уступке авторских прав.
Статья 1281 Гражданского кодекса Российской Федерации
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Обратившись за помощью, получите:
- полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
- тщательную проработку каждого конкретного случая;
- клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Услуга может помочь в следующих случаях:
- если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
- угрожают физическим вредом;
- если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.
Похожие вопросы
Владлен, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы