Обещание о работе учителем - отказ на 1 сентября. Можно ли подать на моральный ущерб?

В случае отказа взять на работу после предварительных обещаний, возможно подать иск о компенсации морального вреда в соответствии с законодательством Российской Федерации, если есть доказательства такого обещания и нанесенного вреда в виде морального страдания. Однако, для более точного ответа необходимо знать более подробно о ситуации и заключениях юриста, занимающегося данными вопросами.

Для подачи на моральный ущерб необходимо иметь документальное подтверждение факта пообещания трудоустройства. Таким документом может быть, например, письмо или электронное сообщение от работодателя, в котором он выражает свою готовность трудоустроить заявителя.

Также следует иметь документы, подтверждающие факт ожидания заявителем трудоустройства (например, копию резюме, письма с заявлениями на вакансии и т.п.).

Для подачи иска на моральный ущерб необходимо обратиться в суд, который будет рассматривать такой иск в рамках гражданского процессуального законодательства Российской Федерации. Окончательное решение по данному вопросу примет суд.

Для решения вопроса о возможности подачи на моральный ущерб вам понадобится следующая документация:

1. Документы, подтверждающие то, что вам было пообещано взять на работу учителем, например, письменное соглашение, сообщения в электронной почте и т.д.

2. Документы, подтверждающие тот факт, что работодатель отказал вам в трудоустройстве, например, письмо с отказом, копия заявления о приеме на работу и т.д.

3. Документы, подтверждающие моральный ущерб, который вы понесли в результате такого отказа, например, медицинские заключения, психологические экспертизы и т.д.

4. Документы, подтверждающие величину морального ущерба, на который вы претендуете, например, справки об аналогичных случаях, экспертные заключения и т.д.

Вам также рекомендуется обратиться к юристу, специализирующемуся на трудовом праве, для получения консультации и оценки ситуации.

• Гражданский кодекс РФ, статья 15 "Обеспечение исполнения обязательств"
• Гражданский кодекс РФ, статья 1095 "Ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств"
• Трудовой кодекс РФ, статья 72 "Договор об окончании трудового договора"
• Закон РФ "О защите прав потребителей", статьи 10, 18, 29 "Права потребителя при недобросовестной рекламе и нарушении обязательств продавцом"

Статьи 316 и 317 Гражданского кодекса Российской Федерации.