Выставление вакансий в приоритетном порядке и право на отказ: что делать, если работа не подходит?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3770760
Ответы юристов (2)
Артемьев Ярослав
Сергеев Олег ЦЗН имеет право отказать в предоставлении услуги, если заявитель не прошел собеседование по предложенным вакансиям. В данном случае, если заявитель не смог пройти собеседование по предложенным вакансиям из-за их удаленности или несоответствию зарплаты, он должен был предоставить подтверждающие документы, подтверждающие эти причины и запросить изменение предложенных вакансий. Если заявитель не предоставил такие документы или не запросил изменение вакансий, ЦЗН вправе отказать в предоставлении услуги. В данной ситуации, необходимо обратиться в ЦЗН с объяснением причин отказа от предложенных вакансий и запросить изменение условий предложенных вакансий в соответствии с вашими требованиями. При этом возможно потребуется предоставить документы, подтверждающие удаленность места работы или невозможность своевременного добирания.
Для решения данной ситуации могут потребоваться следующие документы: 1. Заявление о изменении предложенных вакансий 2. Документы, подтверждающие удаленность места работы или невозможность своевременного добирания 3. Другие документы, которые могут подтвердить причины отказа от предложенных вакансий
Статья 2, пункт 1; Статья 352, пункт 1 и пункт 3; Статья 57, пункт 2; Статья 424 Гражданского кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Благодаря рассматриваемой услуге можно:
- правильно составить и отправить заявление о мошенничестве в полицию;
- выполнить мировое соглашение;
- помочь в судебном разбирательстве.
Услуга нужна, если:
- родитель не признает родства;
- родитель умер или пропал без вести;
- требуется взыскивать алименты на ребенка.
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы