Выплаты работникам вахтовым методом при сверхурочной работе
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 4027168
Ответы юристов (1)
Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работникам, занятым на вахтовом методе, выплачивается заработная плата исходя из отработанного времени. При выполнении сверхурочной работы, работнику должна быть выплачена дополнительная оплата в размере не менее 100% ставки заработной платы за каждый отработанный час. В случае, если работник является инвалидом 3 группы, он имеет право на дополнительные льготы, предусмотренные соответствующим законодательством.
Для решения данного вопроса может потребоваться предоставление следующих документов: трудовой договор, график работы на вахту, табель учета рабочего времени, медицинские документы подтверждающие инвалидность работника.
Статьи 99, 152 Трудового кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы