Выход на досрочную пенсию по сокращению и заболеванию при нехватке стажа

Каковы возможности выйти на досрочную пенсию по сокращению, учитывая возраст, стаж и мою неспособность работать из-за заболеваний, а также то, что мне не хватает 9 месяцев до выхода по 37-летнему стажу из-за отпуска по уходу за ребенком?

| Витольд, Москва
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Здравствуйте! В соответствии со статьей 26 Федерального закона "О пенсионном обеспечении в Российской Федерации" вы можете выйти на досрочную пенсию по возрасту, если достигнете возраста 55 лет и стажа 20 лет для женщин. Однако, в данном случае необходимо уточнить, имеется ли у вас право на выход на пенсию по инвалидности, поскольку вы указываете на наличие заболеваний, подтвержденных справкой. Поэтому, рекомендую обратиться за консультацией к юристу или социальному работнику, чтобы рассмотреть все возможные варианты выхода на пенсию в вашей ситуации.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса необходимо собрать следующие документы:

  1. Паспорт гражданина РФ.

  2. Трудовую книжку, подтверждающую стаж работы.

  3. Справку о доходах за последний год.

  4. Медицинские справки о заболеваниях, которые мешают работе.

  5. Оригиналы документов о возникновении сокращения численности или штата работников организации.

  6. Заявление о выходе на пенсию по сокращению.

  7. Копию квитанции об уплате государственной пошлины.

  8. Другие документы, которые могут быть необходимы в зависимости от конкретной ситуации.

Для получения более подробной информации о процедуре выхода на пенсию по сокращению и необходимых документах, рекомендуется обратиться к пенсионному фонду или к юристу, специализирующемуся на пенсионных вопросах.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статьи, применимые для решения данного вопроса, могут включать следующие:

  • Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (статьи 12, 14, 15, 17, 20, 21, 23, 25, 26, 27, 28, 29, 32, 33, 35, 39).
  • Федеральный закон "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" (статьи 11, 15, 17, 18, 20, 23, 26, 27).
  • Трудовой кодекс Российской Федерации (статьи 74, 179, 180).
  • Налоговый кодекс Российской Федерации (статьи 217, 219).

В данной ситуации необходимо проанализировать данные статьи и их применение к конкретным обстоятельствам для определения возможности выхода на досрочную пенсию по сокращению и других возможных вариантов решения проблемы.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Воспользовавшись услугой, вы получаете:

  • качественную и квалифицированную консультацию;
  • быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
  • возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Услуга может понадобиться, если:

  • если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество; 
  • наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы