Выбор оптимальной налоговой ставки и выплаты дивидендов для работы вдвоем без контракта и зарплаты

1. Легальность такой схемы зависит от конкретных обстоятельств и правовых аспектов ее организации. В целом, при такой схеме возможно работать без контракта и зарплаты, но необходимыми условиями будут правильное оформление документов на учреждение и наличие согласия всех учредителей на такую схему работы.
2. В соответствии с законодательством РФ, в случае регистрации организации в качестве юридического лица, необходимо платить страховые взносы в ПФР и ФСС, даже если у организации нет наемных работников. Размер взносов зависит от доходов компании и указывается в расчете взносов на соответствующих сайтах ПФР и ФСС.
3. Выбор налоговой ставки зависит от конкретных обстоятельств компании. Если ваша компания работает в режиме единой налоговой ставки, то размер и ее вид зависит от оборота предприятия, наличия наемных работников и других условий. Перед принятием решения о выборе налоговой ставки необходимо провести юридическую экспертизу.

1. Для регистрации ООО вам потребуется следующий пакет документов:

- Заявление о государственной регистрации ЮЛ - Устав - Протокол о создании и о назначении лиц, уполномоченных на действия от имени юридического лица - Решение об утверждении учредительных документов и о назначении исполнительных органов юридического лица - Документы, подтверждающие право собственности на помещение или иное имущество, в котором будет размещаться организация - Документ, подтверждающий платеж за услуги по проведению государственной регистрации.

1. Ваш вариант работы как двух учредителей без контракта и без зарплаты возможен. Однако, на практике может возникнуть необходимость обозначить обязанности каждого из учредителей внутри компании, например в уставе ООО или в другом документе. Закон не требует, чтобы вы наняли директора или кого-то еще, чтобы выплачивать зарплаты. Вы можете получать дивиденды без выплаты зарплаты.

2. При отсутствии наемных сотрудников ваша компания не обязана платить взносы в ПФР и ФСС. Однако, вы можете вознаграждать себя за участие в бизнесе выплатами дивидендов, которые также могут быть облагаемы налогом.

3. Выбор налоговой ставки зависит от особенностей вашего бизнеса. УСН 6% подходит для организаций с низкой прибылью, а УСН 15% - для компаний с более высокой прибылью. Учитывая, что ваш бизнес будет продавать товары с высокой наценкой, возможно имеет смысл выбрать УСН 15%. Но, прежде чем принимать окончательное решение, необходимо тщательно изучить условия каждой налоговой системы.

1. Гражданский кодекс РФ, статьи 49-56;
2. Закон РФ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования", статьи 5 и 6;
3. Налоговый кодекс РФ, статьи 346.11-346.17, 346.26-346.29.