Возрастные ограничения на работу барменом в Казахстане: правила и возможности
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3794752
Ответы юристов (2)
Закон Казахстана о труде, статья 101
Согласно законодательству Российской Федерации, трудоустройство на баре в качестве бармена возможно только после достижения совершеннолетия. То есть, чтобы быть законно трудоустроенным в этой должности, работник должен достичь 18-летнего возраста.
Для решения данного вопроса потребуется следующая документация: 1. Удостоверение личности работника, подтверждающее его полное совершеннолетие. 2. Трудовой договор или соглашение между работником и работодателем, устанавливающее условия трудоустройства и рабочего процесса.
Услуги юристов
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы