Возраст для бронирования работы при мобилизации в РФ
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3921821
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославСогласно законодательству Российской Федерации, бронирование на работе в случае мобилизации возможно с 18 лет. В соответствии с Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях, осуществление мобилизации предусмотрено статьей 5.35, а ответственность за неявку к месту призыва - статьей 20.6. Однако, следует отметить, что возможны изменения в законодательстве, поэтому рекомендуется обратиться к специалисту для получения актуальной информации.
Для получения более подробной информации о бронировании на работе при мобилизации, необходимо обратиться к Закону РФ "О воинской обязанности и военной службе".
Статьи закона РФ "О воинской обязанности и военной службе", применимые к данному вопросу: статья 18 - Бронирование на работе; статья 19 - Причины освобождения от призыва; статья 21 - Мобилизация.
Горячая линия
Услуги юристов
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Услуга может помочь:
- если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
- когда решение принимает суд;
- если в деле участвуют органы опеки.
Услуга потребуется если нужно:
- выяснить, куда обращаться;
- разобраться, какие документы подавать;
- понять, как составить иск и исполнить судебное решение.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы