Возможность заключения целевого договора в любой момент обучения: поможем разобраться в противоречивой информации на сайтах

Заключение целевого договора об обучении возможно для студента любого курса вне зависимости от того, каким образом он получает высшее образование, на коммерческой или бюджетной основе, согласно поправкам, внесенными в закон "Об образовании в РФ" с 1 января 2019 года. Однако необходимо уточнить условия и требования к такому договору, проведя соответствующую юридическую консультацию и изучение действующего законодательства РФ.

Действительно, в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями), граждане Российской Федерации, обучающиеся в высших учебных заведениях на обучении за счет средств физических и (или) юридических лиц, вправе заключить договор об обучении на целевой основе впервые на любом курсе обучения.

Для заключения такого договора об обучении на целевой основе необходимо обратиться к потенциальному работодателю, которому вы хотите его заключить, и договориться о его условиях. В договоре об обучении на целевой основе обычно указываются сроки обучения, обязанности сторон по оплате стоимости обучения, размер и условия выплаты стипендии и т.д.

Документы, необходимые для заключения такого договора об обучении на целевой основе, могут варьироваться в зависимости от требований работодателя и высшего учебного заведения. Однако в любом случае для заключения договора требуется паспорт студента и документы, подтверждающие его учебное заведение, например, студенческий билет и приказ о зачислении.

Также стоит учитывать, что в соответствии со статьей 1102 Гражданского кодекса Российской Федерации, при заключении договора об обучении на целевой основе могут существовать определенные ограничения. Например, работодатель может ограничить список специальностей, по которым он готов оплачивать обучение на целевой основе, или требовать от студента определенных условий, таких как достижение определенного уровня успеваемости.

Таким образом, заключение договора об обучении на целевой основе возможно и не зависит от курса обучения, однако для этого необходимо договориться с потенциальным работодателем и подготовить необходимые документы в соответствии с его требованиями.

Статьи закона "Об образовании в РФ", которые регулируют целевое обучение студентов, следующие:

Статья 50. Целевое обучение

Статья 51. Особенности обучения по целевому договору

Статья 52. Условия заключения и исполнения целевого договора об обучении

Статья 153. Перевод на обучение по индивидуальному учебному плану и целевому обучению

Статья 163. Освобождение от оплаты за обучение по договору об обучении

Данные статьи регулируют порядок заключения, изменения и расторжения договоров об обучении, определение прав и обязанностей сторон, размер и порядок выплаты вознаграждения, а также иные вопросы, связанные с целевым обучением в Российской Федерации.