Максимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет: обзор противоречивой информации и специфика расчета для военнослужащих на Дальнем Востоке

Согласно статье 255 Трудового кодекса РФ и статьям 12 и 13 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет предоставляется гражданам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, и рассчитывается исходя из среднего заработка за 24 календарных месяца, предшествующих месяцу, в котором ребенок родился. Максимальный размер пособия, установленный законодательством на 2021 год, составляет 29 457 рублей. Таким образом, для рассчета пособия по уходу за ребенком, Вам нужно обратиться в социальные службы, предоставив документально подтвержденные данные о Вашей заработной плате за последние 24 месяца до рождения ребенка.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Документ, удостоверяющий личность Екатерины (паспорт гражданина РФ).
2. Документ, подтверждающий право на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет (свидетельство о рождении ребенка и документы, подтверждающие трудовую деятельность Екатерины).
3. Документы, подтверждающие доход Екатерины за последние 12 или 24 месяца (трудовая книжка, справки о доходе с места работы, налоговые декларации и т.д.).

В зависимости от конкретных обстоятельств данного случая и требований соответствующего правового акта, могут потребоваться и другие документы. Адвокат или юрист-специалист в данной области смогут более точно определить перечень необходимых документов и правильно рассчитать размер пособия.

Статьи, применимые для решения данного вопроса: - Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) "Отпуск по уходу за ребенком"; - Федеральный закон от 19.05.1995 г. № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"; - Постановление Правительства Российской Федерации от 06.05.2010 г. № 312 "О порядке назначения и выплаты государственных пособий по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет".

Согласно Постановлению Правительства РФ от 06.05.2010 г. № 312, максимальный размер пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет составляет 100% от среднего заработка за весь период работы, но не более 1 425 000 рублей в год (с учетом региональных коэффициентов). При этом средний заработок определяется за 24 календарных месяца, предшествующих месяцу, в котором ребенок достиг возраста полутора лет.

Следовательно, размер пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет будет рассчитываться по формуле: средний заработок за 24 месяца х 100% / 12 месяцев в году. При этом максимальный размер пособия будет ограничен 1 425 000 рублей в год.