Возмещение задолженной заработной платы: как включить свои требования в реестр кредиторов при банкротстве организации

Как узнать о наличии моих требований в реестре кредиторов 2-й очереди после того, как организация, которая задолжала мне заработную плату, была признана банкротом и введено конкурсное управление, а часть долга была погашена после возбуждения исполнительного производства по переданным мной документам приставам? Обязан ли конкурсный управляющий был включить меня в этот реестр?

| Гость, Москва
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2107 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Согласно законодательству Российской Федерации, включение требований кредиторов 2-й очереди осуществляется конкурсным управляющим в порядке, установленном Федеральным законом "О несостоятельности (банкротстве)" и другими законодательными актами. Если требования были правомерными и подтверждены в установленном законом порядке, то конкурсный управляющий был обязан включить их в реестр требований кредиторов 2-й очереди.

Чтобы узнать о наличии своих требований в реестре кредиторов 2-й очереди, следует обратиться к конкурсному управляющему либо к судебному исполнителю, который вел исполнительное производство. Также можно получить информацию на сайте Росреестра или Федеральной службы судебных приставов.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2107 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы: решения суда и исполнительный лист, подтверждающие долг по заработной плате, а также документы, подтверждающие факт признания организации банкротом и введение в отношении нее конкурсного управления.

Конкурсный управляющий должен был включить требования кредиторов, в том числе и ваши, в реестр требований кредиторов второй очереди, если ваши требования удовлетворяют условиям установленным законодательством.

Для узнавания о наличии ваших требований в данном реестре необходимо обратиться в суд, который рассматривал дело о банкротстве организации. Необходимо обратиться к суду с заявлением о признании ваших требований кредитора по заработной плате и о включении их в реестр требований кредиторов второй очереди.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2107 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статьи, применимые к данной ситуации:

  1. Статья 119 Трудового кодекса Российской Федерации - Оплата труда при увольнении работника.

  2. Статья 46 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ "О банкротстве (bankruptcy)" - Уведомление о признании должника банкротом.

  3. Статья 49 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ "О банкротстве (bankruptcy)" - Реестр требований кредиторов.

  4. Статья 61 Федерального закона от 26.10.2002 N 127-ФЗ (ред. от 29.12.2014) "О несостоятельности (банкротстве)" - Порядок уведомления кредиторов о начале процедуры банкротства.

  5. Статья 82 Федерального закона от 26.10.2002 N 127-ФЗ (ред. от 29.12.2014) "О несостоятельности (банкротстве)" - Реестр требований кредиторов.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга помогает:

  • вернуть заработанные деньги;
  • взыскать зарплату за период задержки;
  • потребовать компенсации морального вреда.

Услуга может понадобиться, если:

  • если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество; 
  • наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.

Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:

  • поддержку юристов с высокой квалификацией;
  • помощь в любых категориях дела;
  • гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы