Вопросы по уплате пенсионных взносов: задолженности, переплата и действия организации

В соответствии с законодательством РФ, при задержке уплаты пенсионных взносов, организация обязана уплатить пеню за каждый день просрочки. Если организация не уплатила пеню, то она может быть привлечена к ответственности в соответствии с законодательством РФ. Однако, в данном случае была произведена переплата недоимки, что может влиять на решение вопроса о заплате пени. Необходимо провести анализ ситуации с учетом законодательных норм и договорных отношений между сторонами.

Для решения данного вопроса организации могут потребоваться следующие документы:

1. Копии документов, подтверждающих факт переплаты недоимки, оплату просроченных пенсионных взносов и невычет пени.
2. Акт проверки со стороны пенсионного фонда, подтверждающий отсутствие вычисления пени.
3. Выписка из бухгалтерской книги организации с указанием фактов оплаты просроченных пенсионных взносов и переплаты.
4. Разъяснение органов пенсионного фонда о правилах и последствиях неправомерного удержания пени.

Организация может обратиться в пенсионный фонд с просьбой о корректировке расчетов и возможности возврата переплаты, также может потребоваться составление дополнительных документов с учетом обстоятельств.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, это:

• Статья 14.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Нарушение установленного порядка уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования".
• Статьи 46, 47, 48 Гражданского кодекса Российской Федерации "Проценты за пользование чужими денежными средствами".
• Статьи 123, 395-399 Налогового кодекса Российской Федерации "Контроль и надзор за исполнением налоговых обязательств".