Вопрос возможности считать работника в состоянии алкогольного опьянения по показаниям алкотестера и запаху алкоголя изо рта
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3735010
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, состояние алкогольного опьянения у работника на предприятии считается наличием этилового спирта в крови свыше 0,2 грамма на литр. В данном случае, показания алкотестера составили 0,15 миллиграмма спирта на литр, что не превышает установленный уровень. Следовательно, на основании этой информации нельзя однозначно считать работника в состоянии алкогольного опьянения. Штраф, который вам был выписан, может быть обжалован на основании отсутствия нарушения алкогольного режима.
Для решения данной ситуации вам понадобятся следующие документы: 1. Показания алкотестера, подтверждающие уровень этилового спирта в крови работника. 2. Копия выписанного вам штрафа. 3. Регламент или правила предприятия, которые регулируют алкогольный режим.
Для обжалования штрафа вам может потребоваться ссылка на следующие статьи закона: 1. Статья 13.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях: 'Нарушение требований о запрещении или ограничении употребления алкогольной продукции'. 2. Статья 12.20 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях: 'Состояние опьянения'.
Услуги юристов
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Консультант поможет в таких ситуациях:
- нет всех правоустанавливающих документов на имущество;
- на одну недвижимость претендует несколько лиц;
- были обнаружены нарушения при подписании договора купли/продажи и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы