Вопрос госпошлины при подаче искового заявления в суд и взыскание излишне уплаченной заработной платы

Согласно ст. 333.33 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, размер государственной пошлины при подаче иска о взыскании излишне уплаченной заработной платы определяется исходя из суммы, размер которой указывается в заявлении. При этом плата за предоставление судебных услуг определяется в размере 1% от исходной суммы, но не менее ста рублей и не более пятидесяти тысяч рублей.

Для подачи искового заявления в суд о взыскании излишне уплаченной заработной платы необходимы следующие документы:

1. Исковое заявление, которое должно быть составлено в соответствии с требованиями Гражданского процессуального кодекса РФ.

2. Документ, подтверждающий факт излишне уплаченной заработной платы, например, расчетный листок заработной платы, приказ о выплате заработной платы и т.п.

3. Квитанция об уплате государственной пошлины за подачу искового заявления. Размер госпошлины зависит от суммы иска и рассчитывается в соответствии с законодательством РФ.

Также возможно требование представления других документов для решения конкретного вопроса. Для получения более точной информации, рекомендуется обратиться к адвокату или юристу, специализирующемуся на данной области права.

Статьи, применимые для решения данного вопроса:

1. Статья 333.33 Гражданского процессуального кодекса РФ - оплата государственной пошлины за подачу искового заявления в суд.

2. Статья 236 Трудового кодекса РФ - порядок уплаты заработной платы.

3. Статья 136 Налогового кодекса РФ - порядок возврата излишне уплаченных налоговых платежей.