Военнослужащий на спецоперации: могу ли я уволиться по окончании контракта перед объявлением мобилизации?

Солдат контрактной службы может уволиться по окончанию контракта. Если объявлена мобилизация, то возможно увеличение сроков военной службы, но это не влияет на право солдата на увольнение по окончанию контракта. Однако, рекомендуется обратиться к юристу или к военной юридической службе для уточнения всех обстоятельств и последствий увольнения в данной ситуации.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к тексту контракта на контрактную службу, который заключен солдатом и обеспечивает правовую основу для контрактной службы в Вооруженных Силах РФ. Контракт на контрактную службу содержит правовые и фактические обязательства сторон, включая условия увольнения солдата из контрактной службы и основания для этого. В соответствии со статьей 53 Федерального закона от 28 марта 1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» контрактный военнослужащий может быть уволен по собственному желанию в соответствии с законодательством РФ. Поэтому, чтобы получить решение на данный вопрос, необходимо обратиться к соответствующим нормам контракта на контрактную службу и действующему законодательству РФ.

Статья 24 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе":

1. Солдаты контрактной службы проходят военную службу на основании заключенных контрактов (договоров).

2. Солдат контрактной службы по окончании срока заключенного контракта освобождается от военной службы.

3. Солдат контрактной службы также может быть освобожден от военной службы в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

С учетом вышеизложенных положений, в случае окончания срока заключенного контракта солдат контрактной службы имеет право на освобождение от военной службы, в том числе по истечению срока контракта в условиях объявленной мобилизации.