Узнайте, как получить учебный отпуск при смене работы и оплатить его без отработанных дней
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3621498
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийЕсли вы только устроились на работу и у вас нет отработанных дней, то оплата учебного отпуска будет производиться по нормам социального страхования. Согласно статье 182 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан осуществлять выплаты пособия по временной нетрудоспособности (при уходе на учебный отпуск) за счет фонда социального страхования (ФСС). Основанием для начисления этих выплат является представление работником медицинской справки о необходимости ухода на учебный отпуск.
Для решения данного вопроса необходимо предоставить работодателю медицинскую справку о необходимости ухода на учебный отпуск.
Статья 182 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы