Увольнение с МВД по неофициальному заработку: что делать?

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работодатель вправе уволить сотрудника по обоснованным мотивам, таким как систематическое нарушение трудовых обязанностей, неисполнение приказов или решений, иные нарушения трудовой дисциплины. Однако, в вашем случае, увольнение по отрицательным мотивам может быть вызвано вашим неофициальным занятием маникюром и фактом, что вас посетили сотрудники обэп. Чтобы избежать увольнения по этим причинам, рекомендуется проконсультироваться с юристом, который сможет дать вам конкретные рекомендации, учитывая детали вашей ситуации.

Для решения данной ситуации понадобится рапорт об увольнении, документы, подтверждающие ваше нахождение на больничном, а также документы, связанные с вашим неофициальным занятием маникюром, если таковые имеются.

Трудовой кодекс РФ: статьи 81, 81.1, 82 и 83.