Увольнение из муниципальной организации: почему сотруднику удерживают 15 тыс. руб. за отпуск?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3803354
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинВ соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, работнику предоставляется оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 28 календарных дней. Дополнительно к основному отпуску могут предоставляться дополнительные отпуска за ненормированный рабочий день, работу во вредных условиях и другие основания. Количество дней отпуска определяется коллективным договором, трудовым договором или законами и иными нормативными правовыми актами.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: копия трудового договора, копия коллективного договора, выписки из табеля учета рабочего времени за 2003-2004 годы, копия приказа о предоставлении отпуска, расчеты заработной платы за указанный период.
Статья 115 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы