Услуги по инструктажу, договорам ПГХ и обучению на сайте | Часто задаваемые вопросы при проверках

Согласно законодательству Российской Федерации, проведение инструктажей по охране труда и пожарной безопасности является обязанностью работодателя. При этом, заключение договора с руководителем организации на возмездное оказание указанных услуг не обязательно, так как это не является основанием для освобождения работодателя от соответствующих обязанностей.

Однако, с вашей стороны проведение указанных инструктажей является полезным дополнительным сервисом для работодателя и его сотрудников, и может быть проведено при наличии соответствующих удостоверений и соблюдении всех требований по проведению инструктажа.

При надзорной проверке может быть проверено соответствие проведенных инструктажей требованиям законодательства и установленному порядку их проведения. Поэтому для предотвращения возможных вопросов при проверке, рекомендуется соблюдать все требования по проведению инструктажей и фиксировать факты их проведения в установленном порядке.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к законодательству Российской Федерации об охране труда и пожарной безопасности. При проведении инструктажей по охране труда и пожарной безопасности сотрудников организации, требования к квалификации и компетенции проводящего обучение устанавливаются Правилами охраны труда и промышленной безопасности при проведении работ в организациях, а также Регламентом по пожарной безопасности. В случае если вы соответствуете требованиям, вы можете заключить договор ПГХ на возмездное оказание услуг по проведению вводного и первичного инструктажей. Однако, необходимо учесть, что в случае проведения надзорной проверки, вы должны предоставить доказательства того, что ваша квалификация соответствует требованиям установленным законодательством, а также, что проведенное обучение соответствовало установленным правилам и требованиям к обучению по охране труда и пожарной безопасности.

Статьи, применимые для данного вопроса:

1. Трудовой кодекс РФ, статьи 212-214 (обеспечение безопасности и здоровья работников);

2. Федеральный закон от 22.07.2008 № 123-ФЗ "Технический регламент о требованиях пожарной безопасности" (про проведение инструктажей по пожарной безопасности);

3. Федеральный закон от 21.07.1997 № 116-ФЗ "О промышленной безопасности опасных производственных объектов" (про проведение инструктажей по охране труда);

4. Постановление Правительства РФ от 15.03.2013 № 206 "Об утверждении стандартов профессиональных знаний работников организаций, осуществляющих профессиональную деятельность в области обеспечения пожарной безопасности" (про подготовку и проведение обучения по пожарной безопасности).

При надзорной проверке могут возникнуть вопросы, если работодатель не предоставил своим сотрудникам необходимый инструктаж по охране труда и пожарной безопасности, а также если у обучающего отсутствует соответствующая лицензия или сертификат на проведение обучения.