Удобная спецодежда для маляров: выбирайте между костюмом и полукомбинезоном
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3619441
Ответы юристов (2)
Лихачёв Василий
Сергеев Олег В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, работодатель обязан обеспечить работника специальной и/или защитной спецодеждой. Однако, правила по комплектации спецодеждой в данной сфере могут устанавливаться коллективным договором или локальными нормативными актами организации. В данном случае, вам следует обратиться к своему работодателю с просьбой заменить костюм на полукомбинезон в целях обеспечения более удобного и комфортного рабочего процесса. При обращении следует указать на те особенности вашей работы, которые делают использование полукомбинезона предпочтительным. Работодатель может рассмотреть ваше обоснованное обращение и принять решение о замене костюма на более подходящую спецодежду.
Для решения данного вопроса может потребоваться коллективный договор или локальные нормативные акты организации, которые могут регулировать комплектацию спецодеждой.
Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 212: Права и обязанности работника. Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 213: Права работника при предоставлении работодателем средств и предметов индивидуальной и коллективной защиты. Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 214: Ношение и замена средств индивидуальной защиты
Горячая линия
Услуги юристов
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы