Трудовой стаж в МВД 15 лет 11 месяцев: получил награды за отличную службу. Хочет стать ветераном труда, но получил отказ. Почему?

Получение звания "Ветеран труда" не зависит от определенного стажа работы в одной организации, а определяется общим трудовым стажем. При этом, в соответствии с законодательством Российской Федерации, для получения данного звания необходим общий трудовой стаж не менее 25 лет для женщин и не менее 30 лет для мужчин. Таким образом, исходя из дополнительно предоставленной информации, у вас имеется право на получение звания "Ветеран труда" в связи с общим трудовым стажем 37 лет 8 месяцев. Однако, для получения подробной информации, рекомендуется обратиться к специалистам Министерства социальных отношений Челябинской области и ознакомиться с действующим законодательством в данной области.

Для решения вопроса о возможности получения звания "Ветеран труда" необходимо предоставить следующие документы:

1. Заявление на получение звания "Ветеран труда";
2. Трудовую книжку с отметкой о трудовом стаже;
3. Справку о размере пенсии по старости (если имеется);
4. Справки о награждении медалями "За отличие в службе" III и II степени;
5. Другие документы, подтверждающие стаж и заслуги.

Если по результатам рассмотрения заявления будет вынесено положительное решение, то соискателю выдадут свидетельство о присвоении звания "Ветеран труда". В случае отказа, соискатель имеет право обжаловать решение в установленном порядке.

Статьи, применимые к данному случаю, возможно, представляют следующие:

• Закон РФ от 12 января 1995 года № 5-ФЗ "О ветеранах", в частности, статью 6, описывающую условия присуждения звания "Ветеран труда".
• Закон РФ от 17 июля 1999 года № 178-ФЗ "О государственных наградах Российской Федерации", в котором описываются медали "За отличие в службе", но данная награда не имеет отношения к званию "Ветеран труда".
• Возможно, также важным является Трудовой кодекс РФ и другие нормативные акты, регулирующие отношения между работниками и работодателями в Российской Федерации.