Травма в общежитии: является ли производственной и обязан ли работодатель компенсировать?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3831859
Ответы юристов (1)
Для того чтобы определить, будет ли считаться травма производственной, необходимо учитывать ряд факторов. В соответствии с законодательством Российской Федерации, травма считается производственной, если она произошла в связи с выполняемой работой или по причине выполнения служебных обязанностей. В вашем случае, если злокачественное повреждение ноги произошло в общежитии, которое было предоставлено работодателем перед вашим сбором на вахту, то есть основания полагать, что данная травма может быть признана производственной.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:
- Копия приказа о предоставлении общежития работникам;
- Медицинская справка или заключение врача об этой травме;
- Заявление о признании данной травмы производственной.
Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 236.1
Услуги юристов
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Услуга может помочь в следующих случаях:
- если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
- угрожают физическим вредом;
- если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы