Травма на производстве: что делать и как защитить свои права?

В случае получения травмы на производстве в результате выполнения работ, не являющихся вашей прямой обязанностью, вы имеете право на защиту своих трудовых прав. Ваш начальник не имел права приказывать вам выполнить работы, которые вы не обучены и не относятся к вашей профессии. Также, отсутствие необходимого специального оборудования на станке является нарушением техники безопасности со стороны работодателя. Вам следует обратиться в профсоюз или к специалисту в области трудового права для дальнейшего сопровождения вашего случая, включая возможность получения компенсации за моральный и материальный ущерб.

Для решения данного вопроса вам понадобятся следующие документы:
- Медицинская справка о травме на производстве;
- Документы, подтверждающие выполнение вами работ, не относящихся к вашей профессии;
- Иные документы, которые могут быть полезны для доказывания нарушений со стороны работодателя.

Законодательство Российской Федерации, применимое для данного случая:
- Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 209 - Охрана труда;
- Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 221 - Распределение обязанностей между работниками;
- Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 242 - Условия выплаты компенсации при травме на производстве.