Травма головы и перелом позвонка без официального устройства работы: работодатель отказал в компенсации

Я получил травму на работе, но мастер попросил меня не указывать, что это производственная травма. Я прошел операции на голове и глазу, но когда я обратился к работодателю за компенсацией, мне отказали. Что мне делать?

| Иосиф, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (2)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1876 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

В данной ситуации рекомендуется обратиться в суд для защиты своих прав. В качестве доказательства важно предоставить медицинские документы, которые подтверждают полученные травмы и операции, а также свидетельские показания от коллег, которые могут подтвердить, что травма была получена на рабочем месте. Также следует обратить внимание на трудовой договор или иные документы, в которых могут быть указаны обязанности работодателя по компенсации в случае травмы на работе.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1876 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:
- Медицинские заключения и отчеты о полученных травмах и проведенных операциях;
- Свидетельства коллег, подтверждающие, что травма была получена на рабочем месте;
- Трудовой договор или иные документы, содержащие информацию о правах и обязанностях работодателя по компенсации травм на работе.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1876 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статья 236 ТК РФ, Статья 238 ТК РФ

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультация поможет, если у депортируемого есть:

  • близкие родственники – граждане РФ; 
  • необходимость в срочном лечении;
  • статус студента вуза России. 

Услуга помогает:

  • вернуть заработанные деньги;
  • взыскать зарплату за период задержки;
  • потребовать компенсации морального вреда.

Что вы получите:

  • правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
  • защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
  • изменение оснований увольнения.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы