Тарификация на 1.5 ставки: законные ограничения и статус воспитателя
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3656444
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, заведующая образовательного учреждения не может получать оплату за свою работу в размере полторы ставки. Ставка определяется в соответствии с тарифными сетками, утверждаемыми органом управления образованием на местах. Поэтому, тарификация на полторы ставки недопустима. Воспитательские должности регламентируются трудовым законодательством Российской Федерации, и говорить ограничения по закону на возможность должности воспитателя не предусмотрено.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:
- Трудовой кодекс Российской Федерации
- Федеральный закон 'Об образовании'
- Тарифные сетки, утверждаемые органом управления образованием на местах
Статьи, применимые для решение данного вопроса:
- Статья 137 Трудового кодекса Российской Федерации
- Статья 12 Федерального закона 'Об образовании'
Услуги юристов
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы