Супруг мобилизован: Как найти альтернативное решение для будущей мамы с двумя детьми на иждивении?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 775533
Ответы юристов (1)
Законодательством РФ не предусмотрено освобождение от призыва в связи с наличием несовершеннолетних детей или наличием беременности у супруги. Однако, в случае если супруга не может обеспечить уход за детьми в связи с ее работой или другими обстоятельствами, можно подать заявление на отсрочку призыва солдата. В заявлении следует указать обстоятельства, связанные с невозможностью самостоятельно ухаживать за детьми. Решение о предоставлении отсрочки призыва принимает призывная комиссия на основании представленных документов и объективных обстоятельств. В любом случае, рекомендую обратиться за консультацией к юристу для оценки конкретной ситуации и разработки наиболее эффективной стратегии защиты ваших интересов.
Для решения этого вопроса, вам понадобятся следующие документы:
Свидетельство о браке, которое подтверждает, что ваша супруга является многодетной матерью.
Свидетельства о рождении детей, которые подтверждают наличие трех детей на иждивении.
Медицинские справки о состоянии здоровья вашей супруги и о ее беременности.
С учетом этих документов, вы можете обратиться в призывную комиссию с просьбой пересмотреть решение отказа.
Также, есть возможность обратиться в судебные органы с заявлением об оспаривании решения призывной комиссии, если вы считаете его несправедливым.
Статья 59 Конституции Российской Федерации: "Личность признается высшей ценностью. Ее права и свободы определяют содержание и направленность деятельности государства, общества и каждого человека." Статья 10 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе": "Все граждане Российской Федерации равны в воинской обязанности." Статья 14 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе": "Не подлежат призыву на военную службу... беременные женщины (в том числе на сроках от 22 недель беременности), а также женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет." Статья 56 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации": "Основаниями для прекращения обучения в организации начального общего, основного общего и среднего общего образования в связи с призывом на военную службу являются... наличие ребенка в возрасте до трех лет или ребенка-инвалида первой, второй или третьей группы, или ребенка, находящегося на полном государственном обеспечении, если матери, отца (лицу, их заменяющему), братьям и сестрам проживающих вместе с ним за исключением случаев, предусмотренных статьей 19 настоящего Федерального закона, проживающим в месте постоянного жительства заявителя, отсутствует возможность обеспечения его забот и ухода."
В данном случае возможными статьями для решения вопроса могут быть: статьи 14 и 56 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", а также статья 56 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации".
Услуги юристов
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы