Станьте инструктором детского фитнеса после окончания физкультурного колледжа и узнайте, нужен ли педагогический стаж
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1156136
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, для получения профессии инструктора по детскому фитнесу необходимо пройти соответствующие курсы или обучение. Если указанные курсы или обучение включают педагогическую практику, то стаж, полученный в ходе такой практики, может быть засчитан в качестве педагогического опыта. В таком случае факт и количество педагогического стажа должны быть подтверждены документально.
Для получения ответа на этот вопрос необходимо предоставить следующие документы:
Свидетельство о заключении брака (если есть), свидетельство о рождении детей (если они есть) - для подтверждения возраста и семейного положения.
Документ об образовании - диплом колледжа по физкультуре.
Документы об опыте работы - если он есть.
На основании предоставленных документов будет произведен анализ возможности прохождения обучения на инструктора по детскому фитнесу и их дальнейшего применения в педагогической деятельности, а также будет определен размер педагогического стажа.
Статьи, применимые к данному вопросу, зависят от того, в какой сфере деятельности Вы будете трудиться (частный предприниматель, индивидуальный предприниматель, работник юридического лица и т.д.). Обычно для работы в области фитнеса требуется соответствующая лицензия или сертификат, выдаваемый на основании нормативных документов в области физической культуры и спорта. Я могу предположить, что Вас может интересовать Федеральный закон от 4 декабря 2007 г. № 329-ФЗ "О физической культуре и спорте в Российской Федерации", а также его подзаконные акты, которые регулируют вопросы профессиональной подготовки в данной области. Также стоит обратить внимание на законы, регулирующие трудовые отношения в Российской Федерации.
Услуги юристов
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы