Сроки учета отправленных заказных писем и последствия не их забора

Если ваше заказное письмо с рапортом об увольнении не будет забрано с отделения почты, то это не влияет на его юридическую силу. Согласно законодательству Российской Федерации, сроки учета отправленных заказных писем различаются и могут быть до 30 дней. Однако, с момента поступления письма на отделение почты, оно уже считается доставленным адресату. Таким образом, 30-дневный срок необходим для учета писем, а не для определения момента его доставки адресату. В вашем случае, считается, что письмо доставлено в момент его поступления на почту.

Для решения данного вопроса потребуется заказное письмо с рапортом об увольнении и подтверждение отправки этого письма.