Сотрудник обвинен в преступлении и угрожают увольнением с волчьим билетом: случай на спецшколе

Ситуация, которую вы описали, может быть квалифицирована как действия директора специальной школы, направленные на клевету и дискредитацию вашей репутации, что является нарушением ваших гражданских прав. Я рекомендую вам обратиться к юристу или адвокату, который сможет предоставить профессиональную помощь и защитить ваши права. Ваш адвокат может направить официальное заявление о клевете и дискредитации, а также о потенциальном давлении на ваших начальников или полицию. Кроме этого, вы можете обратиться в государственные и негосударственные органы защиты прав человека для оказания помощи в решении данной проблемы.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к компетентному юристу и подготовить следующие документы:

1. Копии фальшивых актов и других документов, подробно описывающих ситуацию.
2. Список свидетелей, которые могут подтвердить факты описанные в проблеме.
3. Копии документов, подтверждающих право сотрудника на работу.
4. Любые другие документы, которые могут доказать несправедливое обвинение в уголовном преступлении и угрозы в адрес сотрудника.
5. Записи любых устных угроз со стороны директора.

С юридической точки зрения, фальсификация документов является преступлением. В случае доказательства вины директора школы в подделке документов, можно потребовать от компетентных органов принять меры по привлечению ее к ответственности и защитить сотрудника от любых несправедливых действий со стороны директора.

Статья 159 УК РФ «Мошенничество»; Статья 306 УК РФ «Дача взятки»; Статья 297 УК РФ «Угроза применения насилия в отношении представителя власти»; Статья 319 УК РФ «Оскорбление»; Статья 137 Трудового кодекса РФ «Дисциплинарное взыскание».