Социальный контракт для самозанятых: нужно ли закрывать существующую самозанятость для оформления?

Для оформления социального контракта для самозанятых вам не требуется закрывать существующую самозанятость. Это неправильная информация, которую вам сообщили. Социальный контракт является дополнительным механизмом, который позволяет самозанятым лицам получать социальные гарантии, такие как медицинское страхование, пенсионное обеспечение и пособия в случае временной нетрудоспособности или беременности. Он не требует прекращения деятельности самозанятого лица. У вас может быть только один действующий социальный контракт на одновременно существующие виды самозанятости.

Для оформления социального контракта для самозанятых вам необходимо предоставить следующие документы:
1. Паспорт гражданина Российской Федерации;
2. СНИЛС (Страховой номер индивидуального лицевого счета);
3. Заявление о заключении социального контракта для самозанятых.

Законодательство, регулирующее оформление социального контракта для самозанятых, включает в себя следующие статьи:
1. Статья 2.1 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования";
2. Статья 9.1 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования";
3. Статья 32.10 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "О государственном социальном пособии".