Социальная стипендия для студентов: возможности и ограничения

Согласно законодательству Российской Федерации, если социальная стипендия выдана на основании статуса сироты, то устроившись на работу, Вы не становитесь несовершеннолетним, либо не лишаетесь вашего статуса и прав на социальную стипендию. Однако, стоит обратить внимание на условия предоставления такой стипендии, чтобы исключить возможность нарушения этих условий в связи с поиском работы. Также необходимо уточнить данные об официальном устройстве на работу, чтобы исключить возможные нарушения законодательства по труду и социальной политике. Рекомендую обратиться к администрации вашего вуза для получения конкретных рекомендаций и разъяснений по данному вопросу.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к Федеральному закону "О государственной социальной помощи" от 1995 года и к Указу Правительства РФ "О порядке назначения и выплаты государственной социальной помощи", утвержденному в 2005 году.

Согласно этих нормативных актов, соц. стипендия является видом государственной социальной помощи, которая может прекращаться в случае получения гражданином дохода на уровне или выше прожиточного минимума, установленного в регионе его проживания.

При устройстве на работу гражданин должен уведомить об этом местную службу социального обеспечения, которая будет проводить перерасчет размера его социальной стипендии в зависимости от новых фактов дохода.

Таким образом, необходимо иметь при себе документы, подтверждающие факт устройства на работу (например, трудовой договор), а также уведомление местной службе социального обеспечения о изменении ситуации, которое должно быть подписано работодателем.

Статья 84 Федерального закона № 264-ФЗ от 29.12.2012 "Об образовании в Российской Федерации", а также статья 19 Федерального закона от 19.05.1995 г. № 82-ФЗ "О государственной социальной помощи" могут быть применены для решения данного вопроса.