Штраф за неизвлечение карты водителя из тахографа: правомерность определения и обжалование

Почему мне был наложен штраф инспектором и как определить его правомерность, учитывая, что штраф накладывается по ч.1 ст 11.23, причина его - неизвлечение карты водителя из тахографа в предыдущие смены, а машина стоит на стоянке до следующей смены после окончания смены и двигатель глушится, зажигание полностью выключается?

| Рафаил, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1979 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Инспектор действовал правомерно, наложив штраф по ч.1 ст. 11.23 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. В соответствии с данным законом, водитель должен извлекать карту из тахографа и передавать ее в установленные сроки в пределах месяца в организацию, которая осуществляет прокат транспорта. Проведение следующей смены не является основанием для неизвлечения карты водителя. В данном случае, машина стоит на стоянке до следующей смены, однако это не освобождает водителя от обязанности извлечь карту из тахографа в предыдущие смены.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1979 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса понадобятся: 1. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1979 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

11.23

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга позволяет:

  • получить круглосуточную поддержку юриста;
  • урегулировать проблему в досудебном порядке;
  • помочь в составлении иска.

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы