Сбит пешеход: ответственность водителя и скрытие с места происшествия - юридический анализ

"Что делать, если я стал свидетелем совершения ДТП, а виновник скрылся с места происшествия и возник вопрос об ответственности?"

| Кирилл, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1884 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

В случае скрытия с места дорожно-транспортного происшествия (ДТП), лицо, совершившее такое действие, несет ответственность перед законом. Скрытие с места ДТП является административным правонарушением и предусматривает штраф, либо административный арест, в зависимости от тяжести последствий происшествия. Если при ДТП пострадали люди или нанесены серьезные материальные ущербы, то соответствующее уголовное дело может быть возбуждено по статье 264 Уголовного кодекса Российской Федерации (УК РФ) - «Нарушение правил дорожного движения и эксплуатации транспорта».

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1884 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:
- Протокол об административном правонарушении и/или протокол об уголовном правонарушении, составленные полицейскими на месте ДТП.
- Свидетельские показания от очевидцев происшествия.
- Медицинские документы и заключения о состоянии пострадавших.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1884 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статья 264 Уголовного кодекса Российской Федерации (УК РФ)

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Услуга понадобится, если:

  • человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
  • сумма несправедливо большая;
  • нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы