Самозанятость для воспитателя детского сада и работы швеи: возможности и условия
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2653917
Ответы юристов (1)
Специфика работы воспитателя детского сада не предполагает занятий швейной деятельностью. Кроме того, для самозанятости необходимо иметь соответствующий вид деятельности, оформить договор и регистрацию в налоговой службе. В случае нарушения законодательства, лицо может быть привлечено к ответственности.
Для решения данного вопроса необходимо ознакомиться с требованиями законодательства Российской Федерации к самозанятым лицам и швеям.
Для регистрации как самозанятый человек необходимо иметь паспорт гражданина РФ и ИНН. Также следует зарегистрироваться на соответствующей платформе для самозанятых, разработанной Федеральной налоговой службой РФ.
Для работы в качестве швеи необходимо обладать определенными навыками и умениями, а также иметь соответствующее образование или опыт работы в данной сфере.
Также важно учитывать, что воспитатель детского сада, работающий в швейной сфере, должен соблюдать нормы законодательства, регулирующие охрану труда и безопасность детей.
В целом, для решения данного вопроса необходимо ознакомиться с требованиями законодательства к самозанятому лицу и швеям, а также провести анализ возможности совмещения работы воспитателя с работой в швейной сфере в соответствии с требованиями действующего законодательства РФ.
Статьи, которые могут быть применимы к данному вопросу: - статья 5.1 Федерального закона от 07.08.2001 N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"; - статья 6.1 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О самозанятости в Российской Федерации"; - статья 10.2 Трудового кодекса Российской Федерации "Работающие граждане Российской Федерации, не имеющие трудового договора или служебного контракта".
Услуги юристов
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы